نائب الرئيس: يجب أن تتناسب رواتب الموظفين مع أدائهم.
🔹 أكد رئيس التنظيم الإداري والتوظيف بالدولة، على ضرورة تطبيق نظام الدفع على أساس الأداء في الجهات التنفيذية، وقال: الدفع بالأداء هو أحد طرق التعويض العادل عن خدمات الموظفين، ويجب أن يتناسب المبلغ الذي يحصل عليه الأشخاص مع جودة ومستوى نشاطهم.