58٪ من المشاركين يعملون بشكل رئيسي في فرق نسائية، ومع ذلك، أعلق على ذلك بطرق مختلفة: يشعر البعض بالراحة، والبعض الآخر لا يحب أن يكون محاطًا بالنساء. يقول 31% من المشاركين أنهم يعملون بشكل رئيسي ضمن فريق من الذكور؛ هناك عدد قليل من النساء في العمل، إن وجدن. لكن 10% يقولون إن فريقهم يضم أعدادًا متساوية تقريبًا من الرجال والنساء، ويتم الحفاظ على التوازن في كل شيء. واختارت نسبة 1% المتبقية من المستطلعين الخيار "الآخر". عملت في مجموعات الرجال والنساء. "الأمر أسهل بكثير مع الرجال - فهم لا يحسدون، ولا يحسدون، ولا يثرثرون، إنهم يعملون فقط، لكن العمات ليس لديهن وقت للعمل - فهم بحاجة إلى الدردشة والقيل والقال"، يتذكر مشارك آخر في الاستطلاع. تم إجراء الاستطلاع بين المشتركين في موقع KP. RU في الشبكات الاجتماعية VKontakte وOdnoklassniki، وكذلك في Telegram وMAX messenger. شارك في الدراسة 2.3 ألف شخص.

58٪ من المشاركين يعملون بشكل رئيسي في فرق نسائية، ومع ذلك، أعلق على ذلك بطرق مختلفة: يشعر البعض بالراحة، والبعض الآخر لا يحب أن يكون محاطًا بالنساء. يقول 31% من المشاركين أنهم يعملون بشكل رئيسي ضمن فريق من الذكور؛ هناك عدد قليل من النساء في العمل، إن وجدن. لكن 10% يقولون إن فريقهم يضم أعدادًا متساوية تقريبًا من الرجال والنساء، ويتم الحفاظ على التوازن في كل شيء. واختارت نسبة 1% المتبقية من المستطلعين الخيار "الآخر". عملت في مجموعات الرجال والنساء. "الأمر أسهل بكثير مع الرجال - فهم لا يحسدون، ولا يحسدون، ولا يثرثرون، إنهم يعملون فقط، لكن العمات ليس لديهن وقت للعمل - فهم بحاجة إلى الدردشة والقيل والقال"، يتذكر مشارك آخر في الاستطلاع. تم إجراء الاستطلاع بين المشتركين في موقع KP. RU في الشبكات الاجتماعية VKontakte وOdnoklassniki، وكذلك في Telegram وMAX messenger. شارك في الدراسة 2.3 ألف شخص.