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Le 4 novembre, la Russie célèbre la Journée de l'unité nationale. Ce jour est un jour férié. Le jour férié tombe un mercredi, donc sur une période normale de cinq jours, les gens auraient simplement un jour de congé. Et le mardi 3 novembre, la journée de travail sera raccourcie d'une heure. La publication Zhivaya Kuban en parle. Mais tout le monde n’aura pas le 4 novembre comme jour de congé. Ce jour-là, les médecins, les sauveteurs, les travailleurs des transports, les vendeurs, les cuisiniers et les ouvriers des usines où la production ne peut être arrêtée continueront à travailler. Pour eux, le changement reste dans les délais. Un employeur peut demander à quelqu'un de venir travailler un jour férié si une tâche urgente se présente soudainement et sans laquelle l'entreprise ne serait pas en mesure de travailler comme d'habitude. Mais il y a une règle : la personne doit donner son accord par écrit. L'exception est s'il existe un besoin urgent de prévenir un accident, une catastrophe ou d'éliminer les conséquences d'une situation d'urgence : le consentement n'est alors pas nécessaire. Photo : © Belkin Alexey/Actualités. ru/Global Look Press.

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Le 4 novembre, la Russie célèbre la Journée de l'unité nationale. Ce jour est un jour férié. Le jour férié tombe un mercredi, donc sur une période normale de cinq jours, les gens auraient simplement un jour de congé. Et le mardi 3 novembre, la journée de travail sera raccourcie d'une heure. La publication Zhivaya Kuban en parle. Mais tout le monde n’aura pas le 4 novembre comme jour de congé. Ce jour-là, les médecins, les sauveteurs, les travailleurs des transports, les vendeurs, les cuisiniers et les ouvriers des usines où la production ne peut être arrêtée continueront à travailler. Pour eux, le changement reste dans les délais. Un employeur peut demander à quelqu'un de venir travailler un jour férié si une tâche urgente se présente soudainement et sans laquelle l'entreprise ne serait pas en mesure de travailler comme d'habitude. Mais il y a une règle : la personne doit donner son accord par écrit. L'exception est s'il existe un besoin urgent de prévenir un accident, une catastrophe ou d'éliminer les conséquences d'une situation d'urgence : le consentement n'est alors pas nécessaire. Photo : © Belkin Alexey/Actualités. ru/Global Look Press.

Le 4 novembre, la Russie célèbre la Journée de l'unité nationale. Ce jour est un jour férié. Le jour férié tombe un mercredi, donc sur une période normale de cinq jours, les gens auraient simplement un jour de congé. Et le mardi 3 novembre, la journée de travail sera raccourcie d'une heure. La publication Zhivaya Kuban en parle. Mais tout le monde n’aura pas le 4 novembre comme jour de congé. Ce jour-là, les médecins, les sauveteurs, les travailleurs des transports, les vendeurs, les cuisiniers et les ouvriers des usines où la production ne peut être arrêtée continueront à travailler. Pour eux, le changement reste dans les délais. Un employeur peut demander à quelqu'un de venir travailler un jour férié si une tâche urgente se présente soudainement et sans laquelle l'entreprise ne serait pas en mesure de travailler comme d'habitude. Mais il y a une règle : la personne doit donner son accord par écrit. L'exception est s'il existe un besoin urgent de prévenir un accident, une catastrophe ou d'éliminer les conséquences d'une situation d'urgence : le consentement n'est alors pas nécessaire. Photo : © Belkin Alexey/Actualités. ru/Global Look Press.

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