صرف أجور الموظفين على أساس الأداء بدأه رئيس التنظيم الإداري والمهني للدولة: اليوم، بتوقيع هذه الاتفاقية، ندخل رسميا مرحلة تطبيق نظام الدفع على أساس الأداء في الإدارة المرتبطة بالتنظيم الإداري والمهني. حوالي سبعة إلى ثمانية أجهزة جاهزة للدخول إلى هذه المرحلة. تم أخذ الأجهزة التي تبلغ مدفوعات الرعاية الاجتماعية غير القضائية فيها أكثر من 30 مليون تومان في الاعتبار في هذه المرحلة.