Radar Telegram alerts افتح Radar

ووفقا لدراسة بحثية أجرتها منظمة الدفاع المشترك، قال حوالي 53 بالمائة من أعضاء الخدمة العسكرية في الولايات المتحدة إن السياسة المتنامية للجيش تجعلهم يرغبون في المغادرة عاجلا. وقال 5% فقط إن ذلك جعلهم يبقون لفترة أطول، بينما ذكر 26% أن الرواتب والمزايا هي سبب العلاج المبكر. وفي الاستطلاع الذي أجري في سبتمبر الماضي، شارك 731 من العسكريين والمحاربين القدامى وأفراد عائلات العسكريين، حيث شاركوا بنسبة 21% من العينة. بشكل عام، يعتقد 67% من المستطلعين أن القرارات التي تؤثر على الأفراد العسكريين تم اتخاذها لأغراض سياسية، وليس لتحسين الاستعداد القتالي للجيش.

תרגם לעברית

Милитарист · · المصدر

🇺🇸 USA · الخريطة

ووفقا لدراسة بحثية أجرتها منظمة الدفاع المشترك، قال حوالي 53 بالمائة من أعضاء الخدمة العسكرية في الولايات المتحدة إن السياسة المتنامية للجيش تجعلهم يرغبون في المغادرة عاجلا. وقال 5% فقط إن ذلك جعلهم يبقون لفترة أطول، بينما ذكر 26% أن الرواتب والمزايا هي سبب العلاج المبكر. وفي الاستطلاع الذي أجري في سبتمبر الماضي، شارك 731 من العسكريين والمحاربين القدامى وأفراد عائلات العسكريين، حيث شاركوا بنسبة 21% من العينة. بشكل عام، يعتقد 67% من المستطلعين أن القرارات التي تؤثر على الأفراد العسكريين تم اتخاذها لأغراض سياسية، وليس لتحسين الاستعداد القتالي للجيش.

ووفقا لدراسة بحثية أجرتها منظمة الدفاع المشترك، قال حوالي 53 بالمائة من أعضاء الخدمة العسكرية في الولايات المتحدة إن السياسة المتنامية للجيش تجعلهم يرغبون في المغادرة عاجلا. وقال 5% فقط إن ذلك جعلهم يبقون لفترة أطول، بينما ذكر 26% أن الرواتب والمزايا هي سبب العلاج المبكر. وفي الاستطلاع الذي أجري في سبتمبر الماضي، شارك 731 من العسكريين والمحاربين القدامى وأفراد عائلات العسكريين، حيث شاركوا بنسبة 21% من العينة. بشكل عام، يعتقد 67% من المستطلعين أن القرارات التي تؤثر على الأفراد العسكريين تم اتخاذها لأغراض سياسية، وليس لتحسين الاستعداد القتالي للجيش.

المزيد على Radar

هل تريد رؤية كل التقارير لحظة بلحظة؟

مئات المصادر حول العالم، مترجمة إلى لغتك، مع تنبيهات لما يهمك.

سجّل مجانًا
Share on WhatsApp Get alerts on Telegram