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Un avocat a déclaré dans une interview avec Ilana : Il ne suffit pas d'expliquer la base juridique de la « réforme des salaires »/le droit des salariés à gagner leur vie. Jalil Haji Hosseini a déclaré : Le salarié a le droit d'être rémunéré pour la main-d'œuvre qu'il fournit à l'employeur, et le législateur a fixé un minimum pour éviter que ses droits ne soient portés atteintes. De ce point de vue, le rétablissement des salaires dans des conditions de forte diminution du pouvoir d’achat doit être considéré dès le départ comme une question liée aux droits légaux et aux moyens de subsistance de la main-d’œuvre.

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خبرگزاری‌کارایران"ایلنا" · · Source

Un avocat a déclaré dans une interview avec Ilana : Il ne suffit pas d'expliquer la base juridique de la « réforme des salaires »/le droit des salariés à gagner leur vie. Jalil Haji Hosseini a déclaré : Le salarié a le droit d'être rémunéré pour la main-d'œuvre qu'il fournit à l'employeur, et le législateur a fixé un minimum pour éviter que ses droits ne soient portés atteintes. De ce point de vue, le rétablissement des salaires dans des conditions de forte diminution du pouvoir d’achat doit être considéré dès le départ comme une question liée aux droits légaux et aux moyens de subsistance de la main-d’œuvre.

Un avocat a déclaré dans une interview avec Ilana : Il ne suffit pas d'expliquer la base juridique de la « réforme des salaires »/le droit des salariés à gagner leur vie. Jalil Haji Hosseini a déclaré : Le salarié a le droit d'être rémunéré pour la main-d'œuvre qu'il fournit à l'employeur, et le législateur a fixé un minimum pour éviter que ses droits ne soient portés atteintes. De ce point de vue, le rétablissement des salaires dans des conditions de forte diminution du pouvoir d’achat doit être considéré dès le départ comme une question liée aux droits légaux et aux moyens de subsistance de la main-d’œuvre.

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