یک وکیل دادگستری در گفت و گو با ایلانا گفت: توضیح مبانی قانونی «اصلاح دستمزد»/حقوق معیشت کارمندان کافی نیست. جلیل حاجی حسینی گفت: کارمند در قبال نیروی کاری که در اختیار کارفرما قرار می دهد مستحق دریافت حقوق است و قانونگذار حداقل هایی را برای جلوگیری از تضییع حقوق وی تعیین کرده است. از این منظر، احیای دستمزدها در شرایط کاهش شدید قدرت خرید را باید از ابتدا موضوعی مرتبط با حقوق قانونی و معیشت نیروی کار دانست.