لقد أصبح من الصعب أكثر فأكثر على الشركات العثور على موظفين، ويتجلى ذلك بوضوح من بيانات وظائف أوليكس لشهر سبتمبر 2026 مقارنة بشهر سبتمبر الماضي.
على سبيل المثال، في منطقة هارسون، ارتفع عدد الوظائف الشاغرة في مجال الخدمات اللوجستية بنسبة 28% وانخفضت ردود الفعل عليها بأكثر من النصف. وفي الوقت نفسه، ارتفع متوسط عرض الراتب بنسبة 17% ليصل إلى 30 ألف هريفنا أوكراني.
في منطقة سومي، ارتفعت عروض الرواتب في مجال الخدمات اللوجستية بنسبة 22٪ - إلى 27.5 ألف غريفنا - وفي زابوريزهيا - بنسبة 20٪ - إلى 30 ألف غريفنا.
في منطقة خاركيف في تخصصات التصنيع والعمل، كان النمو 22٪ - ما يصل إلى 27.5 ألف غريفنا، في منطقة ميكولايف في التصنيع - 14٪، ما يصل إلى 22.8 ألف غريفنا.
إن نمو عروض الأجور هو بالتأكيد اتجاه إيجابي. ومن المهم أن تتمتع الشركات بإمكانية الاستمرار في رفع الأجور وإنقاذ الوظائف. خاصة في مكان تعمل فيه الشركة يوميًا تحت تهديد القصف وتواجه أضرارًا في الممتلكات ونقصًا في الموظفين.
ولذلك، يجب أن يكون دعم الشركات في الخطوط الأمامية إحدى أولويات الدولة. هناك حاجة إلى قروض معقولة لإعادة الإعمار والاحتياجات الحالية، والتغطية الفعالة لمخاطر الحرب والتعامل السريع مع طلبات المساعدات.