اعتبارًا من 1 ديسمبر/كانون الأول، يمكن للعاملات اللاتي يعانين من ظروف ضارة تتعلق بانقطاع الطمث الحصول على إجازة طبية محددة. وعلى هذا فإن أسبانيا تعمل على توسيع نطاق الحماية العمالية لتشمل النساء، في حين لا تزال بلدان أوروبية أخرى لا تقدم تدابير مماثلة.