در نانیانگ مال من پایان منابع انسانی است: در عصر هوش مصنوعی، شرکت ها به چه نوع افرادی نیاز دارند؟ / لین ژووفنگ.
پشت این سوال زلزله ای دویست ساله در علم مدیریت نهفته است. امروز، ما قصد داریم مدل «مدیریت افراد» را که در دهه‌های گذشته به آن عادت کرده‌اید، کاملاً لغو کنیم و دوباره تعریف کنیم که «کارمند خوب» واقعی در عصر هوش مصنوعی چیست.