دخلت خمس مناطق في منطقة الشرق الأقصى الفيدرالية المراكز العشرة الأولى من حيث حصة العمال الذين تزيد رواتبهم عن 200 ألف.
في تشوكوتكا، يحصل 42٪ من الموظفين على راتب يزيد عن 200 ألف روبل، وتتصدر المنطقة تصنيف RIA من حيث حصة الموظفين ذوي الأجور المرتفعة منذ عام 2019.
المعدل الوطني هو 7.5%.
وفي تشوكوتكا ومنطقة ماجدان، تتجاوز نسبة هؤلاء العمال 25٪. تتراوح الرواتب النموذجية في تشوكوتكا من 122000 إلى 293000 روبل، وفي منطقة ماجدان، يحصل 0.8٪ فقط من العمال على أقل من 45000، وهو الحد الأدنى في البلاد.
وفي سخالين، تحصل كامتشاتكا وكييف على رواتب تزيد عن 200 ألف بنسبة 14.6% إلى 16.6% من العمال، مما حصل على مراكز المناطق من السادس إلى الثامن. وفي كامتشاتكا، تبلغ نسبة العمال ذوي الأجور المنخفضة 1% فقط.
وفي منطقة أمور وخاباروفسك وأراضي ترانسبايكال ومنطقة الحكم الذاتي اليهودية وبريموري، تقترب حصة العمال ذوي الأجور المرتفعة من المتوسط الروسي وتتراوح من 6.3 إلى 7.9٪. ومن 16.5 إلى 23.7% من العاملين في هذه المناطق يحصلون على أقل من 45 ألف روبل.
في بورياتيا، يحصل 3.5٪ من العمال على راتب يزيد عن 200 ألف، وتتراوح الرواتب النموذجية من 44 إلى 97 ألف روبل.
ومن بين المناطق الخمس عشرة التي تتجاوز فيها نسبة العمال ذوي الأجور المرتفعة المتوسط الوطني، توجد سبع مناطق في الشرق الأقصى.
ويستند الترتيب، كما لاحظ المؤلفون، على صافي الرواتب من سبتمبر 2025 إلى أغسطس 2026.