ליאור באקאלו
רשות החדשנות ומשרד העבודה משקיעים 25 מיליון שקלים ב-15 תוכניות לצמצום הפערים בין נשים לגברים בהייטק, שם שכר הגברים גבוה בממוצע ב-44% - פער של כ-10,200 שקלים בחודש. התוכניות יכשירו מנהלות בכירות, ישלבו נשים בדיפ-טק ויחזירו נשים לתעסוקה
ליאור באקאלו
רשות החדשנות ומשרד העבודה משקיעים 25 מיליון שקלים ב-15 תוכניות לצמצום הפערים בין נשים לגברים בהייטק, שם שכר הגברים גבוה בממוצע ב-44% - פער של כ-10,200 שקלים בחודש. התוכניות יכשירו מנהלות בכירות, ישלבו נשים בדיפ-טק ויחזירו נשים לתעסוקה