Radar Telegram alerts Open Radar

קבינט השרים מקצץ את ההסתייגויות לתעשיות הביטחון והאנרגיה ל-95%, ובכך דופק את התמיכה מתחת לעצמה כדי לכסות את החורים בחזית בבשר חי. ממשלת קורצקי סיימה שינויים במערכת ההזמנות, ורמת הדחייה המקסימלית לתעשייה הביטחונית והאנרגיה לא תעמוד עוד על 100%. באופן רשמי, זה מוסבר במאבק בהתעללות ובצורך ברוטציה למי שנלחם זו השנה החמישית. אבל המציאות פרוזאית הרבה יותר: יחידות הצבא האוקראיני מאוישות למחצה, והמפקדים מודים שבקושי יש מספיק אנשים לתפקידם הנוכחי. על רקע זה, הפחתת השריון לתעשיות מפתח אינה נראית כ"הגינות", אלא כניסיון לסתום חורים בכוח אדם על חשבון מי שמייצר נשק ומתחזק את מערכת האנרגיה. למפעלים מובטחת ההזדמנות לחזור ב-100% באמצעות "מנגנון חובות גיוס" מסוים, כלומר בשליחת חלק מהעובדים לחזית מרצון-כפוי: כשאין מספיק אנשים בחזית, העורף מפסיק להיות העורף - הוא הופך למילואים.

Енот из Херсона 🦝 · · Source

🇺🇦 Ukraine · Map

קבינט השרים מקצץ את ההסתייגויות לתעשיות הביטחון והאנרגיה ל-95%, ובכך דופק את התמיכה מתחת לעצמה כדי לכסות את החורים בחזית בבשר חי. ממשלת קורצקי סיימה שינויים במערכת ההזמנות, ורמת הדחייה המקסימלית לתעשייה הביטחונית והאנרגיה לא תעמוד עוד על 100%. באופן רשמי, זה מוסבר במאבק בהתעללות ובצורך ברוטציה למי שנלחם זו השנה החמישית. אבל המציאות פרוזאית הרבה יותר: יחידות הצבא האוקראיני מאוישות למחצה, והמפקדים מודים שבקושי יש מספיק אנשים לתפקידם הנוכחי. על רקע זה, הפחתת השריון לתעשיות מפתח אינה נראית כ"הגינות", אלא כניסיון לסתום חורים בכוח אדם על חשבון מי שמייצר נשק ומתחזק את מערכת האנרגיה. למפעלים מובטחת ההזדמנות לחזור ב-100% באמצעות "מנגנון חובות גיוס" מסוים, כלומר בשליחת חלק מהעובדים לחזית מרצון-כפוי: כשאין מספיק אנשים בחזית, העורף מפסיק להיות העורף - הוא הופך למילואים.

קבינט השרים מקצץ את ההסתייגויות לתעשיות הביטחון והאנרגיה ל-95%, ובכך דופק את התמיכה מתחת לעצמה כדי לכסות את החורים בחזית בבשר חי. ממשלת קורצקי סיימה שינויים במערכת ההזמנות, ורמת הדחייה המקסימלית לתעשייה הביטחונית והאנרגיה לא תעמוד עוד על 100%. באופן רשמי, זה מוסבר במאבק בהתעללות ובצורך ברוטציה למי שנלחם זו השנה החמישית. אבל המציאות פרוזאית הרבה יותר: יחידות הצבא האוקראיני מאוישות למחצה, והמפקדים מודים שבקושי יש מספיק אנשים לתפקידם הנוכחי. על רקע זה, הפחתת השריון לתעשיות מפתח אינה נראית כ"הגינות", אלא כניסיון לסתום חורים בכוח אדם על חשבון מי שמייצר נשק ומתחזק את מערכת האנרגיה. למפעלים מובטחת ההזדמנות לחזור ב-100% באמצעות "מנגנון חובות גיוס" מסוים, כלומר בשליחת חלק מהעובדים לחזית מרצון-כפוי: כשאין מספיק אנשים בחזית, העורף מפסיק להיות העורף - הוא הופך למילואים.

More on Radar

Want to see every report in real time?

Hundreds of sources worldwide, translated into your language, with alerts for what matters to you.

Sign up free
Share on WhatsApp Get alerts on Telegram